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MessagePosté: Lun 24 Mai, 2021 12:12 
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Momo Bouquet
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Sociopathe a écrit:
En bref, ça sert à rien de citer des noms, il faut surtout écrire un profil de poste pour améliorer la technique, la psychologie, le jeu, faire progresser rapidement les jeunes, et surtout, créer une véritable cohésion d'équipe (ce qui a cruellement manqué cette année, il me semble), une véritable solidarité dans le groupe et un engagement total de tous. C'est la principale chose qui peut faire gagner Brest, la cohésion, la solidarité et un peu de talent... Les joueurs les plus talentueux partiront de toute façon dans d'autres clubs, comme d'hab'. Seule l'esprit d'équipe peut permettre à Brest de batailler pour rester en Ligue 1. Donc, il faut un profil d'entraineur qui va dans ce sens là :
- beaucoup de charisme (des facilités relationnelles avec les joueurs),
- de l'autorité,
- de la psychologie,
- un coach plutôt orienté "cohésion d'équipe" et amélioration du collectif,
- un coach motivant,
- un coach orienté "formation des jeunes" pour continuer à attirer de bons espoirs ou des joueurs laissés sur la touche dans des gros clubs,
- un coach qui apporte du "fun". C'est toute la difficulté quand il y a la pression du maintien, ça gâche parfois le plaisir de jouer au foot, et pourtant, il faut trouver quelque part un plaisir à jouer. On ne peut pas seulement dire "vous êtes payés pour ça", il faut aussi que l'entrainement "pousse à jouer vraiment", sinon ils finissent par regarder les propositions que les autres clubs font... Si on veut que les joueurs restent à Brest, il faut qu'à Brest ce soit fun de jouer au foot et que les jeunes progressent vite (peut-être faudrait-il plus de monde dans le staff ?)...
- un coach qui donne envie aux meilleurs joueurs de rester et qui donnent envi aux jeunes les plus talentueux (dans les moyens financiers de Brest) de venir à Brest,
- un coach qui a une bonne connaissance du "marché des joueurs" pour trouver des bons joueurs (surtout "mentalement" car ça me semble toujours essentiel pour la cohésion) à bons prix,
- un coach entièrement dévoué au plaisir de jouer au foot, on voit que c'est ça qui motive les joueurs,
- un bon tacticien, bon pédagogue.

Et dans le staff, un entraineur supplémentaire spécifique pour les arrières, respecté par les joueurs, pour la concentration, pour le placement en défense, pour la technique et surtout concentré sur la tactique, car ça craignait bien cette année même si contre le PSG, on a vu quelques progrès, il reste des "moments" où ils ne savent pas comment réagir.
Dal'Oglio s'est cassé le nez là-dessus. Mais ça avait l'air vraiment compliqué et je pense qu'il y a une responsabilité collective. L'année prochaine il faut continuer à marquer, mais surtout, il faut prendre moins de buts...

JMF ?
:mrgreen:

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MessagePosté: Lun 24 Mai, 2021 12:16 
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Lionel Quemener
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penfoul a écrit:
Sociopathe a écrit:
En bref, ça sert à rien de citer des noms, il faut surtout écrire un profil de poste pour améliorer la technique, la psychologie, le jeu, faire progresser rapidement les jeunes, et surtout, créer une véritable cohésion d'équipe (ce qui a cruellement manqué cette année, il me semble), une véritable solidarité dans le groupe et un engagement total de tous. C'est la principale chose qui peut faire gagner Brest, la cohésion, la solidarité et un peu de talent... Les joueurs les plus talentueux partiront de toute façon dans d'autres clubs, comme d'hab'. Seule l'esprit d'équipe peut permettre à Brest de batailler pour rester en Ligue 1. Donc, il faut un profil d'entraineur qui va dans ce sens là :
- beaucoup de charisme (des facilités relationnelles avec les joueurs),
- de l'autorité,
- de la psychologie,
- un coach plutôt orienté "cohésion d'équipe" et amélioration du collectif,
- un coach motivant,
- un coach orienté "formation des jeunes" pour continuer à attirer de bons espoirs ou des joueurs laissés sur la touche dans des gros clubs,
- un coach qui apporte du "fun". C'est toute la difficulté quand il y a la pression du maintien, ça gâche parfois le plaisir de jouer au foot, et pourtant, il faut trouver quelque part un plaisir à jouer. On ne peut pas seulement dire "vous êtes payés pour ça", il faut aussi que l'entrainement "pousse à jouer vraiment", sinon ils finissent par regarder les propositions que les autres clubs font... Si on veut que les joueurs restent à Brest, il faut qu'à Brest ce soit fun de jouer au foot et que les jeunes progressent vite (peut-être faudrait-il plus de monde dans le staff ?)...
- un coach qui donne envie aux meilleurs joueurs de rester et qui donnent envi aux jeunes les plus talentueux (dans les moyens financiers de Brest) de venir à Brest,
- un coach qui a une bonne connaissance du "marché des joueurs" pour trouver des bons joueurs (surtout "mentalement" car ça me semble toujours essentiel pour la cohésion) à bons prix,
- un coach entièrement dévoué au plaisir de jouer au foot, on voit que c'est ça qui motive les joueurs,
- un bon tacticien, bon pédagogue.

Et dans le staff, un entraineur supplémentaire spécifique pour les arrières, respecté par les joueurs, pour la concentration, pour le placement en défense, pour la technique et surtout concentré sur la tactique, car ça craignait bien cette année même si contre le PSG, on a vu quelques progrès, il reste des "moments" où ils ne savent pas comment réagir.
Dal'Oglio s'est cassé le nez là-dessus. Mais ça avait l'air vraiment compliqué et je pense qu'il y a une responsabilité collective. L'année prochaine il faut continuer à marquer, mais surtout, il faut prendre moins de buts...

JMF ?
:mrgreen:

Haha je m'y attendais à celle-là. Mais vrai que les joueurs semblaient beaucoup l'apprécier, pas facile je pense de reprendre derrière un entraineur avec autant de charisme...


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MessagePosté: Lun 24 Mai, 2021 12:25 
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Lionel Quemener
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PS13 a écrit:
ça fait beaucoup pour un seul homme :wink:


T'as raison, c'est pour ça que "changer de coach" n'est pas forcément la solution. Mais améliorer le staff, c'est peut-être ça qu'il faut faire...


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MessagePosté: Lun 24 Mai, 2021 12:33 
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Drago Vabec
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angel29 a écrit:
Une rumeur Lamouchi ....

Ce sera Lamouchi !

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MessagePosté: Lun 24 Mai, 2021 13:06 
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Derrière ODO dans la short list de Montpellier :mrgreen:
Je ne me rappelle plus trop ce qu'il avait donné à Rennes mais il ne fait pas rêver sur le papier, belle expérience de joueur mais un parcours qui pourrait laisser penser que son portefeuille doit être bien rempli.

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MessagePosté: Lun 24 Mai, 2021 13:09 
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à l'ouest, du nouveau ???


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MessagePosté: Lun 24 Mai, 2021 13:10 
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JR29 a écrit:
N'oublions pas non plus que la 2ème saison de L1 est souvent la plus difficile. Sans public, le SB29 a réussi a stabiliser le club pour une 3ème année de L1.


Sans blague , et en 2012 -13 , c'était la troisième , je crois .. Donc !!


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MessagePosté: Lun 24 Mai, 2021 13:13 
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PS13 a écrit:
ça fait beaucoup pour un seul homme :wink:


S'il fait tout ça pour 60K€ /mois , bravo !!!


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MessagePosté: Lun 24 Mai, 2021 13:14 
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Paul Le Guen
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A Rennes superbe parcours avec une qualif en ligue Europa .. c'est en grande partie grâce à lui que Rennes est devenu un bon club de L1 Stephan a pris le relais a l'automne 2018 pour finir le travail accompli. Il n'avait pas oublié de le signaler après leur qualif a Séville et la victoire en coupe de France. Je ne pensais pas du tout a lui mais son profil doit plaire à Lorenzi


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MessagePosté: Lun 24 Mai, 2021 13:32 
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Momo Bouquet
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scoutfoot29 a écrit:
angel29 a écrit:
Une rumeur Lamouchi ....

Ce sera Lamouchi !


pas mal !

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"Le racisme est une manière de déléguer à l'autre le dégoût qu'on a de soi-même". Robert Sabatier


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MessagePosté: Lun 24 Mai, 2021 13:33 
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janin a écrit:
Comment cette équipe a perdu son jeu en une demi saison. Idem la saison dernière ou la Covid nous sauve car on partait pour faire comme cette année. C’est bizarre d’être plaisant à regarder pendant 6mois puis plus rien.


Sur-utilisation des mêmes joueurs, pas de rotation d'effectif. On peut comprendre les moindres performances de Faivre et Honorat, il doivent être sacrément cramés.

L'arrivée de deux joueurs exotiques à la trêve, en prêt, qui sont passés d'office devant nos anciens, avec la publication dans la presse des salaires des uns et des autres à du foudre une sacrée merde.

Il aura fallu des circonstances exceptionnelles pour qu'on voit enfin Faussurier et Magnetti sur le terrain. Quelles belles prestations ils ont livré ! M'Bock et N'Goma n'auront pas eu cette chance.

Un banc un peu juste en quantité pour faire tourner, mais pas en qualité, encore fallait-il les utiliser. A cela, des erreurs de casting : Philipoteaux/Lucas/Fadiga vs Court/Autret/Ayasse/Butin et le mal était fait.

La faute probablement à ODO, car il aura fallu une probable mise sous tutelle pour voir réapparaître les bannis : Charbonnier, Magnetti, Faussurier.


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MessagePosté: Lun 24 Mai, 2021 13:36 
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Lamouchi c'est le Der Zakarian du pauvre mais pourquoi pas ?


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MessagePosté: Lun 24 Mai, 2021 13:48 
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scoutfoot29 a écrit:
angel29 a écrit:
Une rumeur Lamouchi ....

Ce sera Lamouchi !


Attendons quand même la confirmation de Momo les bons tuyaux ! :lol:

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Giddy up !


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MessagePosté: Lun 24 Mai, 2021 13:54 
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Paul Le Guen
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On est a un tournant, et il faudra a tout prix se maintenir la saison prochaine si ca passe a 18, car pour remonter ensuite ca sera chaud.
Donc si ca tenait a moi, j'essayerai de trouver un coach d'experience avec un solide cv en terme de mise en place défemsive, car c'est vraiment le gros chantier et ca permettrait de retablir un peu l'equilibre dans l'equipe.
A defaut de MDZ, et malgré qu'il est peut-etre pas tres aimé ici, je prendrai contact avec Courbis pour voir si un dernier challenge en L1 l'interresse.


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MessagePosté: Lun 24 Mai, 2021 13:57 
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David Ginola
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Pitié...

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à l'ouest, du nouveau ???


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